黄瓜在种植过程中会出现茎杆开裂的现象,茎杆开裂会给病菌有可乘之机,也影响到黄瓜正常的运输功能,严重时会导致植株干枯致死,危害极大。黄瓜茎杆开裂其实是一种生理性病害,那么是哪些原因造成的呢?一起
发布时间:2024-02-10  所属分类:黄瓜种植技术
http://www.ke82.com/view/104s277081u0.html
选地:选择肥沃、疏松灌溉方便、肥力中上、连续两年没有种过豆科作物的田地。整地施肥:将田地精耕细耙和施肥。适时播种:在10月下旬至11月上旬播种。田间管理:出苗后及时查苗补苗,保持土壤湿润。预防病虫冻害:立枯病、潜叶蝇和苗
发布时间:2026-07-12  所属分类:种植技术
http://www.ke82.com/zhongzhi/1731563156619054.html
朝鲜族民风淳朴,节礼繁多,令人目不暇给。其中,每年农历正月十五的上元节更是热闹非凡,满载着独特的朝鲜族文化习俗,也体现着朝鲜族人民对生活的美好愿望,现在就让我们一起来了解朝鲜族上元节的节日习俗与相关禁
发布时间:2026-07-15  所属分类:乡村民俗
http://www.ke82.com/view/2s233729u0.html
土地整理:苗床土壤按照土:有机肥=3:2进行配制,种植地结合整地施加2000kg人畜粪,30kg复合肥,50kg过磷酸钙。种子处理:浸种(高锰酸钾溶液),催芽后播种。播种:春季12月育苗,3月下旬定植;秋季6月下旬育苗,
发布时间:2026-07-11  所属分类:种植技术
http://www.ke82.com/zhongzhi/1731573534631321.html
黄芪分春播和秋播,一般多采用春播,时间在4月末至5月初。黄芪白粉病一般发生在7月以后的花蕾结荚期,主要伤害叶片和荚果,多发生在高温、高湿的条件下,发病叶片两面和荚果表面初生白色粉状斑,严重时叶片被白粉覆盖,受害植株落叶早
发布时间:2026-07-12  所属分类:三农问答
http://www.ke82.com/wenda/1731564712620733.html
过年是个很隆重,人民很注重的节日,在外的游子不管多远都要回来和家人团聚。哈尼族过年时在十月份称为“十月年”,很具有民族特色,他们把宴席排在街心,大家一起吃,体现哈尼族人的相亲相
发布时间:2026-07-12  所属分类:乡村民俗
http://www.ke82.com/view/2s236578u0.html
阳台种侧柏好。种植时必须要考虑阳台大小是否适合、采光,以及侧柏的大小还有它以后生长是否合适阳台的大小。侧柏在阳台可以进行长期摆放,但是一定要考虑光照,它喜欢阳光,稍耐半荫。侧柏放阳台也不会影响风水,因为它是四季常青的植物
发布时间:2026-07-11  所属分类:三农问答
http://www.ke82.com/wenda/1731556875611020.html
矿物油是从一些天然物质如石油、油页岩中提取出来的有机合物。作用一:在虫体上形成油膜,窒息昆虫和螨虫。作用二:穿透害虫卵壳,干扰卵的新陈代谢和呼吸系统。作用三:油膜覆盖感觉器官和植物表面,让昆虫无法辨识寄主植物。作用四:破
发布时间:2026-07-12  所属分类:三农问答
http://www.ke82.com/wenda/1731556559610604.html
喷雾法:将药剂制成喷雾,均匀喷施在每个供试昆虫上。液浸法:将实验昆虫放在不同浓度的药液中浸泡后取出,再移到各组的容器中饲养一段时间,观察中毒情况。药膜法:将药剂喷施在膜的表面,让实验昆虫在上面移动,再移回容器中饲养,观察
发布时间:2026-07-16  所属分类:农业肥料
http://www.ke82.com/feiliao/1731549978601364.html
适应性强:培育成功的特种野猪既适应圈养,又适应放养。抗病能力强:特种野猪的生命力和抗病能力优于普通猪。合群性好:特种野猪喜欢群居和群体觅食等活动。防御性强:特种野猪的防御反射性比家猪强。杂食性:特种野猪食性广,对青粗饲料
发布时间:2026-07-14  所属分类:三农问答
http://www.ke82.com/wenda/1731571002628478.html
农历是一种阴阳历。阴历是根据月亮圆缺一次的时间来判断一个月,一年354天左右、月30天、小月29天,一年中大小月会交替排列,合朔之日是每月的开头,正月朔日是每年的岁首。阳历是按照地球绕太阳转一圈的时间来确定一年,阳历一年
发布时间:2026-07-15  所属分类:乡村民俗
http://www.ke82.com/view/2s631867u0.html
Copyright 2017-2025 ke82.com 版权所有 粤ICP备16016615号 关于我们 | 广告服务 | 诚聘英才 | 联系我们 | 友情链接 | 免责申明